11月6日下午2点，李亭亭、付彤等10名同学正站在校音乐厅的舞台上，以3分钟实入职场工作的vcr为开场陈述自己的未来职业规划。黑龙江大学“第七届职业规划暨职场模拟招聘大赛”已进入到决赛最后一刻，披荆斩棘顺利过关的10名决赛选手与复赛中获得优秀奖的10名选手，将顺利依次签约万家宝、爱尔眼科等8个知名企业，带薪实习网站编辑、人力资源专员、课程顾问等岗位。
本届大赛由校招生就业处主办，校团委、哈尔滨市人才服务局承办，范围横跨全校26个学院，3392名选手报名参赛。除常规赛程外，选手们可通过趣味职场训练营、企业经营模拟等实战活动，学习到深入了解自我、团队合作、创新意识、寻找契机、培养领导能力的重要性等职场相关知识与技能。
参赛选手
参赛选手
职业规划大赛已拥有7年历史，在本年度更是增设了专业人士访谈、对接实习岗位等环节，决赛现场7位评委由美联国际、黑龙江雨润实业、智联招聘等大型企业的人力资源主管担任，更加立体、真实、有效地让参赛者感受职场氛围，为其未来的职场生涯规划做出可行性分析。记者发现，在选手陈述中，“来自家庭成员的人格养成对未来职场发展所起到的作用”、“strength, weakness, opportunity, threat态势分析法（简称swot战略分析法）”、“自我监控制度与措施”等职场人技巧已贴合实际地融入到选手们的生涯规划书中。在为他们的职场未来理顺思路的同时，明确的方向性也让评委格外青睐。整场比赛，7位麻辣评委点评各具特色，针对简历制作出现的瑕疵、自我表达中出现的逻辑问题一一直接指出，引发全场观众的掌声连连。
我校招生就业处副处长陈宝凤说，本届大赛重在提升学生的职业能力、培养学生的团队意识；重在为学生搭建与企业hr对话平台、对接实习岗位，通过评委一针见血的精辟点评解决学生职业发展困惑，从企业视角帮助学生提炼核心职业能力。希望通过本届比赛在大学生范围内树立重视学业规划、讲求职场实践的学习和求职理念，以赛事提升高校就业指导服务水平。
大赛评委席
“第七届职业规划暨职场模拟招聘大赛”十强之一、2012级法学院孟想同学同时被2家单位“看中”，竞相根据孟想个人及专业特色额外开设实习岗位任其选择。现场临时出现的抢人现象让孟想有些出乎意料，“踏实、一步一个脚印、肯到最基层的地方进行法律顾问岗位的实践可能是受到老师们肯定的原因。”同时他表示，律师行业窄口径入门要求高，可是通过假期实习，大赛中采访企业法律顾问、青年律师才俊，决赛中评委对他未来大学生涯规划的肯定，让他更加明晰未来的律师之路，最终他选择签约全国连锁的爱尔眼科医院，从事法律顾问相关工作。
